به گزارش خبرنگار مهر، محمدرضا فرح بخش، شامگاه پنجشنبه در گردهمایی مدیران و رؤسای آموزش و پرورش شهرستانها و مناطق استان کرمان گفت: بایستی در همه امور مؤمن به عمل باشیم و به حق و حقوق افراد احترام بگذاریم.
وی با اشاره به چالشهای نقل و انتقالات و تغییرات مدیریتی در حوزه آموزش و پرورش، تصریح کرد: هیچگونه دخالت شخصی در این فرآیندها قابل قبول نیست و همه تصمیمات باید مبتنی بر شفافیت و قانون باشد.
مدیرکل آموزش و پرورش استان کرمان افزود: برای جلوگیری از هرگونه تبعیض و نقض حق افراد، از هیچ فشاری در فرایند نقل و انتقالات پذیرش نمیکنیم و همه تصمیمات بر اساس ضوابط اتخاذ میشود.
فرحبخش، به اهمیت کار تیمی در مدیریت و پیشبرد اهداف آموزش و پرورش اشاره کرد و گفت: در هر سیستم مدیریتی، تفکر جمعی و حرفهای بودن بسیار حائز اهمیت است و اگر هر یک از اعضای تیم به درستی عمل نکند، کل سیستم آسیب خواهد دید.
وی ضمن تبیین برخی از چالشهای مدیریتی در حوزه استخدام و نقل و انتقالات کارکنان، گفت: هدف اصلی، حفظ عدالت و احترام به حقوق افراد است و در فرایندهای استخدام و تغییرات، هیچکس نباید به دلیل روابط شخصی و یا فشارهای غیرقانونی جایگاه خود را از دست بدهد.
مدیرکل آموزش و پرورش استان کرمان همچنین با تأکید بر لزوم شفافیت در مسائل مالی و اجرایی، گفت: هیچگاه به دنبال کسب اعتبار از طریق تبعیض و ضایع کردن حقوق افراد نبودهایم و در تمامی فرآیندها، تنها هدفمان خدمت به مردم و ارتقای کیفیت آموزش است.
